Av SVEIN A. LILJEBAKK, ansvarlig redaktør
150 000 KRONER, for 18 måneders bindingstid. Det var tilbudet fra Nordlandssykehuset for å få nok bioingeniører til sykehuset på Stokmarknes i Vesterålen. Det var senhøstes 2022, full bemanningskrise på laboratoriet og store konsekvenser for akuttkirurgien og fødeavdelingen. Gjennom innslag på NRK fikk hele landet se hva som skjer med et sykehus når bioingeniørmangelen blir kritisk.
REKRUTTERINGSTILLEGGET fikk ønsket effekt. Mange kvalifiserte søkere meldte seg, og laben ble godt bemannet igjen. Krisen var over.
LÆRDOMMEN ER DENNE: «Lønn fungerer. Punktum». Ordene tilhører Baard Martinsen, konserntillitsvalgt for SAN i Helse Nord. I en reportasje i denne utgaven påpeker han det som burde være åpenbart – når det er mangel på arbeidskraft, må arbeidsgiver være villig til å åpne lommeboken.
DET KOSTER å sikre seg kompetente og fast ansatte fagfolk. Men alternativene til å betale den prisen er verre.
