IKT-rådgiver, OUS

Tilbake til ledige stillinger

IKT-rådgiver, OUS

Varighet:
Fast
Sted:
Oslo universitetssykehus
Søknadsfrist:
11.08.2024

Vil du bli IKT-rådgiver hos oss?

Avdeling for patologi, Oslo universitetssykehus HF

Oslo universitetssykehus (OUS) er en arbeidsplass med svært gode muligheter for både faglig og personlig utvikling. For å kunne møte dagens og fremtidens utfordringer, trenger vi dyktige og engasjerte medarbeidere. Vi er en utviklende arbeidsplass som skal ivareta både pasientene, pårørende og ansatte, og på den måten kan vi leve opp til vår visjon; «Sammen med pasientene skaper vi morgendagens behandling».

Avdeling for patologi er landets største og høyspesialisert innenfor patologi, og er lokalisert på tre steder Ullevål sykehus, Radiumhospitalet og Rikshospitalet og det må påregnes å løse oppgaver på alle tre lokalisasjoner.

Vi har ansvar for diagnostikk av vevsprøver, væsker og blodprøver samt obduksjon. Viktige områder innen diagnostikk er kreft, inflammasjon og transplantasjon. Avdelingen står foran store oppgaver med automatisering og digital patologi vil bli innført på Seksjon Rikshospitalet i september 2024 med videre bredding til de andre lokalisasjonene i 2025.

Vi søker nå IKT-rådgiver i 100 % fast stilling med ønsket oppstart 01.09.2024. Stillingen er i avdelingsleders stab som består av 10 medarbeidere hvorav 3 arbeider med IKT.

Synes du dette høres spennende ut? Da vil vi gjerne høre fra deg.

Oslo universitetssykehus er en arbeidsplass med stort mangfold. Det mener vi er helt avgjørende for å løse de oppgavene som kreves av oss. Vi ønsker derfor at dette mangfoldet skal gjenspeiles blant søkerne til våre stillinger og oppfordrer alle til å søke uavhengig av hvem du er og hvilken bakgrunn du har.

Arbeidsoppgaver

  • Delta i forvaltning, utvikling og test av laboratorieinformasjonssystemene (LIMS) med tilkoblet utstyr og instrumenter.
  • Delta i forvaltning av tjenestekataloger for elektronisk rekvirering internt og eksternt.
  • Delta i overvåkning og test knyttet til integrasjoner mot journalsystemer (EPJ) internt og eksternt.
  • Være bindeledd mellom forvaltningsorganisasjonen Sykehuspartner og avdelingen.
  • Delta som IKT-ressurs i avdelingens pågående prosjekter.
  • Avvikshåndtering av IKT-saker.
  • Opplæring av superbrukere.

Kvalifikasjoner

  • Må ha høyere relevant utdanning.
  • Må ha erfaring og kompetanse innen IKT relatert til helseområdet.
  • Bør ha erfaring med laboratoriedatasystemer (LIMS) som en forvalter- eller bestillerrolle. Alternativt for andre tilsvarende helsefaglige IKT-systemer.
  • Bør ha erfaring med funksjonell testing og kvalitetssikring av IKT-løsninger.
  • Må beherske norsk og engelsk både skriftlig og muntlig.
  • Kjennskap til sertifisert/akkreditert virksomhet vil være en fordel.

Personlige egenskaper

Hos oss er det viktig at du:

  • Er nysgjerrig og liker å lære nye ting.
  • Er serviceinnstilt og løsningsorientert.
  • Er selvstendig, ansvarsbevisst og systematisk.
  • Har forståelse for og er opptatt av datasikkerhet.
  • Har gode samarbeidsevner og evne til å arbeide i team også på tvers av ulike fagmiljøer.
  • Trives med å jobbe i en travel, stor og kompleks organisasjon.

Vi tilbyr

  • En arbeidsplass preget av tillit, åpenhet og respekt.
  • En trygg arbeidsplass med god kollegastøtte.
  • Som nyansatt i OUS blir du en del av et nyansattprogram.
  • Gode muligheter for faglig og personlig utvikling.
  • Du blir en del av et viktig samfunnsoppdrag.

Kontaktinformasjon

Bodil Bjerkehagen, Avdelingsleder, E-post: bob@ous-hf.no

Søk på stillingen

Se annonsen på webcruiter.no

Sammen med pasienten utvikler vi morgendagens behandling

Oslo universitetssykehus med våre 25 000 medarbeidere skal være en lærende og skapende organisasjon med evne til å tenke nytt. Vi skal ha en ledende rolle i utvikling av forskning og innovasjon, samt utvikling av morgendagens helsetjeneste, medisinsk behandling og presisjonsmedisin. Hos oss finner du noen av landets ledende eksperter innen sine fagfelt, og her blir du en del av Norges største helsefaglige arbeidsplass. Et inkluderende arbeidsmiljø preget av åpenhet og respekt er svært viktig for oss. Uansett hva du jobber med vil du få muligheten til å utvikle deg og benytte din kompetanse på et sted hvor det virkelig teller.